Acto Central de la Jornada Nacional de lucha docente, contra el ajuste de Massa y los gobernadores y la capitulacion de la burocracia de Ctera, frente al Ministerio de Educación de la Nación

¡Plata para educación, no para la deuda externa!

Discurso de Mariana Scayola

 Discurso de Olga Ortigoza

Desde el año pasado los y las trabajadores/as de la empresa AGUAS DE SANTIAGO S.A. están en conflicto por AUMENTO SALARIAL.

LA EMPRESA

AGUAS DE SANTIAGO S.A. pertenece al grupo SAGUA S.A. que opera desde el año 1991 en el país en el área de servicios ambientales y tiene desde el 10 de octubre de 1997 y por un lapso de 30 años, la concesión de los servicios de agua potable y desagües cloacales en once localidades de la provincia de Santiago del Estero (Capital, La Banda, Clodomira, Termas de Río Hondo, Añatuya, Quimilí, Tintina, El Simbolar, Suncho Corral, La Cañada y Los Quiroga).

EL CONFLICTO

Los trabajadores, desde fines del año pasado entraron en conflicto cansados de que en los últimos años los incrementos salariales son a la baja, perdiendo nivel adquisitivo por la inflación, con paritarias malísimas, negociadas entre la burocracia del SITOSSE y la empresa con la aprobación del gobierno de Zamora mediante la secretaría de trabajo. Esta burocracia, que integra la Mesa de Diálogo, no sólo empobrece a sus trabajadores con sueldos de miseria que van desde los $90 mil a $130 mil, sino que mira para otro lado ante el no pago de las horas extras y el no pago por insalubridad a quienes cumplen sus funciones en el sector de desechos cloacales.

En diciembre pasado, las reuniones paritarias se trabaron porque los trabajadores decidieron no aceptar el ofrecimiento que había convenido el sindicato, la empresa y el gobierno por escaso, la no aceptación llevó a que se pasara a un cuarto intermedio hasta enero y luego se pasó a otro cuarto hasta febrero lográndose un aumento de un 70% en 3 tramos (35% febrero, 20% mayo y 15% julio). Pero ante la aceleración de la inflación, desde agosto los trabajadores solicitaron revisar la paritaria pidiendo un aumento que lleve a $150 mil al básico, recibiendo desde AGUAS DE SANTIAGO la contra oferta de un aumento de 20% al básico más $20 mil al bruto lo que fue rechazado de plano por el conjunto de los trabajadores con medidas de fuerzas que consisten en trabajo a reglamento, cierre por horas de las cajas de cobro y alerta y movilización permanente, con estas medidas la patronal hace una nueva oferta de 30% al básico, $20 mil al bruto y un bono de $60 mil en 4 cuotas también siendo nuevamente rechazada por el conjunto de los empleados.

La patronal quiso hacer la maniobra de pagar el sueldo como cada 31 de mes, cargando los recibos de sueldo con el aumento anunciado en su propuesta, pero la jugada no le salió porque el 100% de los empleados se negaron a cobrar ese sueldo, y están a la espera de la finalización de la extensión de 5 días de la conciliación obligatoria para volver a sentarse a negociar y salir a la pelea con más fuerza si no logran lo que les pertenece: UN SALARIO DIGNO.

Escribe Mariana Scayola, secretaria general de Ademys

La situación salarial de la docencia es insostenible. La mayoría cobramos sueldos iniciales por debajo de la línea de pobreza, con básicos de indigencia. Y esto, antes de la devaluación pos PASO, ordenada por el FMI y aplicada por el gobierno nacional. A esto se suma la crisis de infraestructura escolar y los graves ataques a la docencia y a la educación pública. Nuevamente desde la coordinación nacional de la docencia opositora a la burocracia peronista de Ctera estamos convocando el miércoles 6 de septiembre a una jornada nacional de lucha y movilización.
 
El ajuste contra los trabajadores y sectores populares, de Fernández, Cristina y Massa, ataca duramente a la docencia y a la escuela pública. Luego de la devaluación del 22% al peso, con la consecuente remarcación de precios y aumentos de tarifas, nuestros salarios iniciales de pobreza ya rozan la indigencia. Hace tiempo que la inflación les gana a los salarios, porque el ajuste es apoyado por la burocracia sindical Celeste de Ctera y los gremios de la CEA, UDA y demás, que firman paritarias a la baja. Tan fuerte es el ajuste que la burocracia “reclama” la reapertura de paritarias. Ahora ni siquiera nos van a entregar los miserables 30 mil pesos de bonos para los trabajadores. Porque sólo es para trabajadores privados o docencia que depende de la Nación, una ínfima minoría. Los gobernadores dicen que “no es necesario el bono, porque los salarios docentes le vienen ganando a la inflación” y la burocracia no sabe responder, porque es la misma mentira con la que vienen justificando sus capitulaciones en las paritarias, frenando todo reclamo docente.

A esto se suma que el FMI sigue exigiendo más recortes salariales a la docencia, estatales y jubilados y al “gasto público”. O sea, menos plata aun para la educación, la infraestructura escolar desastrosa o construcción de aulas y escuelas. Que no se cubra la falta de docentes, auxiliares, gabinetes, nada. Y, para justificar también estos achiques presupuestarios, el gobierno está implementando la Reforma Educativa, donde recorta contenidos, bajando el nivel educativo y precarizando a la docencia, quitándoles derechos laborales.

Frente a este caos que genera la política gubernamental peronista, la derecha y ultraderecha de Bullrich y Milei aprovechan para hacer propuestas de cambios que son, como dice la frase, “tirar el agua con el bebé al río”. A lo que está mal, en crisis, directamente proponen destruirlo. Aprovechan para responsabilizar a la docencia del caos educativo, cuando son las políticas gubernamentales las culpables. Y sus soluciones son liquidar el derecho social a la educación pública y gratuita y convertir a la docencia en “emprendedores” precarizados sin derechos laborales. Dándole el golpe final a la escuela pública y llevando a que sólo pueda estudiar el que pueda pagar. La responsabilidad de que surjan estas propuestas inauditas y anti educativas es absolutamente del gobierno peronista que, con su desastrosa política educativa, les da pie.

No podemos esperar ninguna política alternativa de este gobierno, que sólo tiene como norte cumplir con el FMI y recortar todo lo que sea necesario para pagar la fraudulenta deuda externa. Políticamente sólo el FIT Unidad propone plata para salarios y educación y no para el FMI. Y la burocracia sindical peronista de Ctera, CTA o CGT es cómplice. Por eso es fundamental la unidad y coordinación de todos los sectores opositores al ajuste gubernamental y a la burocracia sindical traidora, para luchar por el salario, nuestros derechos y la educación pública. Una vez más Ademys CABA, junto a la Multicolor bonaerense, GDA Formosa, ATEN Neuquén Capital, Amsafe Rosario, Adosac Santa Cruz, SAE La Rioja y sindicatos y seccionales de Chaco, Misiones, Catamarca, Tucumán, La Pampa, San Juan, entre otras y agrupaciones nacionales, coordinamos una jornada nacional de lucha, que debe tener continuidad.

En todas las provincias Izquierda Socialista/FIT Unidad y la agrupación Docentes en Marcha impulsamos y llamamos a que la jornada del 6 de septiembre se haga sentir, con paros, movilizaciones, actos y unificar en la movilización frente al ministerio de educación nacional en CABA a representantes de todas las provincias que se sumen.

De manera arbitraria y sin fundamento alguno, nuestro compañero Eugenio Spagnoli fue apartado de su puesto de trabajo en el “Hospital de Niños” de San Justo y reubicado en el centro de salud mental de La Matanza. Spagnoli fue uno de los principales voceros que con mucha valentía denunció el vaciamiento del hospital por parte del municipio dirigido por el intendente peronista Fernando Espinoza, y es además candidato a Concejal de La Matanza por Izquierda Socialista en el FIT Unidad. Su apartamiento es un claro acto antidemocrático de persecución política y sindical por parte de Espinoza.

Esta separación dejó a centenares de familias trabajadoras sin atención psiquiátrica, ya que no hay reemplazo en su puesto y no se reabrieron las consultas en el centro de salud municipal. Esto genera situaciones terriblemente angustiantes en las familias que ven a sus hijas e hijos sin tratamiento, en algunos casos corriendo riesgo de vida, violando  la ley de salud mental que establece que se debe cubrir la demanda existente en el pueblo trabajador y sectores populares.

Para Espinoza es más importante acallar las voces de quienes reclaman contra el vaciamiento de la salud en el municipio que brindar atención sanitaria en una especialidad tan importante y vital como la salud mental.

La situación para las familias se tornó  insostenible y por ese motivo se autoconvocaron en la puerta del hospital el pasado lunes 28 exigiendo la reincorporación del doctor al hospital y la continuidad del tratamiento de sus familiares. Allí se hicieron presentes Mónica Méndez, de la comisión directiva de Cicop provincial y de Izquierda Socialista, Diego Saavedra, de la Junta Interna del Garrahan, Reynaldo Saccone, ex presidente de Cicop, Olga Ortigoza, concejal electa del distrito por Izquierda Socialista/FITU, Juan Romero, concejal del PO/FITU. Fueron recibidos por el director del hospital quien solo atinó a decir que el traslado fue una decisión del municipio, sin dar justificación médico-asistencial alguna del porqué de este cambio.

Ante esta situación los familiares siguen en estado de alerta y movilización. Acompañamos incondicionalmente este reclamo.

Escribe Federico Wagner, electo Secretario Gremial de Media de UEPC Capital
 
La lista 2 Unidad desde las Escuelas, conformada al calor de la rebelión docente, ganó las elecciones de la UEPC (único sindicato de la docencia en Córdoba) en la seccional más importante, de la ciudad Capital. También ganó la oposición en Río Cuarto y General Roca. Esto es un triunfo histórico que abre un nuevo momento en UEPC, y fortalece al sindicalismo combativo cordobés y también nacionalmente.
 
El pasado 4 de agosto fueron las elecciones. El oficialismo celeste de Roberto Cristali retuvo la provincia con el 58%, pero no pudo evitar perder Capital, Río Cuarto (las seccionales más grandes) y General Roca.  La oposición también hizo excelentes elecciones en varios departamentos, como Ischilín, donde no ganó por cuatro votos. La asamblea provincial de delegados departamentales cambia su conformación con casi un tercio de delegados opositores. Al finalizar la votación una importante concentración se congregó en las puertas de UEPC para festejar y garantizar que la burocracia aceptara su derrota. Se tuvieron que ir al grito de “recuperamos la Capital, que los celestes se vayan a laburar” y “se va a acabar la burocracia sindical”. En las escuelas, la alegría se hacía notar. Es que la celeste del ahora ex secretario general, Juan Monserrat, odiada por la base docente, hace 37 años que conducía burocráticamente el sindicato.

El motor del triunfo fue la enorme rebelión a comienzos de este año. Los intentos de traición de la burocracia, queriendo hacer pasar los ajustes del gobierno peronista de Schiaretti en Córdoba y de los Fernández y Massa a nivel nacional, posibilitaron que desde las escuelas se conformara un enorme proceso de auto convocatorias que desbordaron a la conducción exclamando “Fuera Monserrat”. Esa experiencia y unidad en la lucha sentó las bases para la conformación de esta lista.

La lista 2 cumplió el objetivo de transformarse en esa herramienta que exigía la base, unidad de los que estuvimos al frente de la lucha, de todas las agrupaciones de izquierda, ahora para sacar a la celeste. Una lista que, como decíamos desde la Bordó- Docentes en Marcha, debía ser la continuidad de la lucha en el terreno electoral. Y así se dio. Los que estuvieron apoyando a Monserrat o rechazando las auto convocatorias, como la Naranja y los restos de la Pluricolor, volvieron a dividir tratando de evitar que la celeste cayera. Pero la lista 2 ganó porque en su seno se unificó toda la vanguardia.

Expresiones de este apoyo y de la inserción de la lista se vieron en la inédita interna para elegir las y los candidatos, en la peña de cierre, en las redes, en el pedido de escuelas de que lleguen representantes, en la cantidad de fiscales. Y en Capital ayudó también que la crisis política de la celeste y el peronismo generó la ruptura de la Dorada. La celeste no sufrió un mayor retroceso debido a la enorme desafiliación que existe y que nuevos afiliados quedaron afuera del padrón.

Así, la lista 2 se instaló provincialmente, además de ganar la Capital, con una dinámica de crecimiento frente al entusiasmo generalizado en la docencia opositora. La nueva conducción de Capital estará encabezada por Franco Boczkowski, de Tribuna Docente, y junto a mi estarán también las y los compañeros de Docentes en Marcha Benjamín Reyes, Silvina Álvarez y Leticia Rubira, y nuestras delegadas departamentales de Nedime Osman, Débora Vera y Daniel Vera.

La docencia cordobesa se suma a los procesos de los sindicatos docentes combativos como Ademys CABA, ATEN Neuquén, Amsafe Rosario, los Suteba Multicolores de Buenos Aires, Adosac San Julián y Pico Truncado en Santa Cruz, el SAE de La Rioja, entre otros, para avanzar en la coordinación nacional docente para pelear por salarios, derechos laborales y la defensa de la escuela pública, contra la política de ajustes de los gobiernos y el FMI, y para enfrentar la burocracia sindical en todo el país. Como tareas inmediatas impulsaremos la afiliación masiva y la organización de todas las escuelas de Capital y la provincia, con delegados y representantes democráticos y de lucha, exigiendo a Schiaretti la reapertura de las paritarias ya.