Escribe Héctor Maldonado, delegado de Telecom-Cablevisión

Las patronales, con el silencio cómplice de Alberto Fernández y la CGT, están descargando la crisis mundial del Covid-19 en los trabajadores. Empresas como Telecom-Cablevisión, que reportan millonarias ganancias, quieren apretar aún más la tuerca bajando conquistas del convenio colectivo y extendiendo la jornada laboral.

Trabajadores telefónicos del área de supervisión de red de Telecom-Cablevisión hicimos una nota al sindicato Foetra Buenos Aires con el objetivo de reclamar que nos muestre el acta que firmaron con la empresa. Supuestamente, en dicha acta dice que la jornada laboral la quieren extender a nueve horas, no hay período de prueba de seis meses, ni habla de dar categorías en poco tiempo. Crea categorías que no están en el convenio, que llevan a la rebaja salarial.

 Reproducimos fragmentos de la nota enviada: “Todos sabemos que, hace un año aproximadamente [...] están negociando la reestructuración de nuestras funciones. Se intenta oficializar de forma legal la 'polifunción de tareas'. Ahora todos harán todo. Cómo se puede promover una rebaja de categoría, el pago de un plus por resarcimiento y una mochila salarial”.

Desde la agrupación Lista Roja queremos denunciar esta situación de mayor precariedad laboral y la complicidad entre nuestro sindicato y la empresa. Tenemos que seguir reclamando el acta y rechazando estos ataques a nuestras condiciones laborales. Llamamos a los trabajadores de Telecom-Cablevisión a seguir organizados. 

Movilización de jóvenes precarizados

El pasado viernes se realizaron diversas movilizaciones a lo largo del país convocadas por trabajadores precarizados e informales, jóvenes que trabajan para apps de deliveries, call centers y gastronomía que salieron a la calle para reclamar y visibilizar la problemática que los tiene como protagonistas. Piden el aumento de 100% en el pago de los envíos, un protocolo de medidas sanitarias por parte de las empresas y mejores condiciones laborales, como baños, ART, cobertura médica, entre otras reivindicaciones. Se están realizando asambleas virtuales en donde estamos interviniendo, en las que se votó participar de un paro internacional el próximo 29 de mayo, así como en todas las actividades programadas por el Plenario Sindical Combativo.

Córdoba y Santa Fe. Sigue el paro en el transporte

Los choferes del transporte de ambas provincias están peleando contra las patronales, que desde el inicio de la cuarentena adeudan salarios parcialmente. La ciudad de Córdoba se encuentra sin transporte urbano, ante la medida de fuerza iniciada por los choferes. En Santa Fe, con los trabajadores de paro por tiempo indeterminado, queda al descubierto el lobby que el intendente de Rosario Pablo Javkin, en medio del conflicto, sale a hacer públicamente por mayores subsidios para las empresas, a la vez que ataca la medida de fuerza que vienen realizando los trabajadores.

Comercio: Cavalieri rebaja salarios y las patronales van al auxilio del gobierno

El jerarca sindical de Comercio, en representación de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios, estampó con su firma la entrega de los salarios con las cámaras del sector. Con el nombre de “Convenio de emergencia por suspensión de actividades para el sostenimiento de los puestos de trabajo y la actividad productiva”, se autoriza la reducción salarial de quienes no están en actividad por el aislamiento social y se avalan las suspensiones y los recortes al 75% del salario neto.

Paradójicamente, buena parte de las grandes empresas y cadenas del rubro reducen salarios y acuden al gobierno para solventar un porcentaje del pago de los sueldos mediante la aplicación del Programa de Asistencia de Emergencia al Trabajo y la Producción (ATP).

Despidos masivos en Open 25

La cadena de kioscos, de amplia distribución y con más de 450 locales en CABA y Buenos Aires, ha despedido a un centenar de trabajadores. La empresa, que tuvo un crecimiento exponencial en los últimos años, es conocida por sus prácticas negreras y de superexplotación. Jornadas de doce horas diarias, seis días a la semana, la rotación de los empleados por distintas sucursales y salarios por debajo del convenio de Comercio son un sello propio de Open 25. Ahora, argumentando la caída de ventas por la pandemia y a pesar de facturar cientos de millones en los últimos tiempos, ha pasado por alto –como tantas otras patronales– el decreto de prohibición de despidos y suspensiones y dejó a doscientos trabajadores en la calle.

Despidos de contratista de Edesur y de Edenor

La empresa Rowing, una de las principales contratistas de Edesur y Edenor, viene despidiendo trabajadores hace semanas en la zona sur del Gran Buenos Aires.

Pagos parciales de salarios, arbitrariedades en la liquidación del valor de la hora trabajada y un espaldarazo generalizado de los dirigentes burocráticos de Luz y Fuerza, sumado a jornadas sin condiciones mínimas de seguridad, despidos y suspensiones arbitrarias, se ha convertido en la habitualidad de los trabajadores del sector.

Conductores de Plusmar se autoconvocaron contra la rebaja salarial y los despidos

El martes pasado, en la terminal de Barracas de la empresa Plusmar se autoconvocaron los choferes de media y larga distancia porque la patronal no les pagó a los seiscientos trabajadores efectivos los salarios de marzo y abril y despidió a 150 contratados. 

La conducción de Roberto Fernández, de la Unión Tranviarios Automotor (UTA), fue duramente criticada y los delegados brillaron por su ausencia por su total complicidad con la patronal. 

Se llevó el reclamo por el pago de los salarios adeudados y por la continuidad laboral de los 150 contratados al Ministerio de Trabajo. 

Los trabajadores de Plusmar denuncian que la patronal busca flexibilizar el convenio de trabajo 460/73, que contiene importantes conquistas para los choferes de media y larga distancia. Desde Izquierda Socialista estuvimos presentes dando todo nuestro apoyo a los reclamos.

Luchemos para que la crisis del coronavirus no la paguen los trabajadores
Apoyemos las luchas obreras y populares
No al pacto CGT-UIA-Gobierno

El gobierno de Fernández está flexibilizando cada día más la cuarentena y ha dado el visto bueno a los recortes salariales pactados entre la CGT y la UIA. Mientras negocia con los bonistas privados para garantizar pagarles la fraudulenta deuda externa y sigue cumpliendo con los pagos de intereses al FMI y otros organismos.
El número de contagios va en aumento y el gobierno juega con el peligro de un descontrol de la pandemia en las barriadas populares. Y también crecen los casos de infectados entre los trabajadores de la salud.
Aunque el gobierno de Fernández hace anuncios de ayudas sociales, la realidad es que entre los trabajadores, los jubilados, los obreros de las cooperativas, crecen el hambre y la miseria.
En contraste las patronales recibieron miles de millones de pesos, incluyendo grandes empresas y multinacionales (pero nada a las empresas recuperadas).
Mientras cajonea el anunciado impuesto a las grandes fortunas, auxilia a los empresarios con la plata del ANSES, que es de los propios trabajadores.
La burocracia de la CGT acordó con la UIA que pueden suspender pagando el 75% del salario “neto”, con la anuencia del gobierno. ¡El estado paga el 50% de los salarios y las patronales pueden pagar solo el 25% restante!
En varios gremios, como los textiles, metalúrgicos, petroleros o comercio las rebajas son superiores.
Al mismo tiempo decenas de empresas despiden a miles de trabajadores en todo el país.
Los aumentos presupuestarios para la Salud o Educación públicas brillaron por su ausencia. Igual que ocurre en los hospitales, los docentes están sobrecargados de tareas.
En algunos casos, la burocracia sindical ha acordado con los gobiernos provinciales rebajas salariales a docentes y estatales, argumentando falta de fondos.

Crecen las luchas y protestas

Frente a esta grave situación y pese a las restricciones de movilidad por la cuarentena, los trabajadores estamos luchando.
Decenas de luchas se están dando en todo el país contra las rebajas salariales, los despidos o el incumplimiento de protocolos sanitarios y la provisión de elementos de protección personal (EPP). El Sutna defendió con éxito el pago integral de salarios, los trabajadores de la Salud, en gremios como la Cicop, UTS de Córdoba, la Comisión Interna del Hospital Italiano, los Hospitales Posadas y Belgrano, el SITE de Tucumán y otros, los Ferroviarios del Sarmiento, Docentes, Estatales, Municipales de Tigre en Provincia de Buenos Aires y de Jesus María en Córdoba, el Frigorífico Penta, los Mineros de Andacollo en Neuquén, Subte Línea E, Bed Time, los repartidores de Glovo, Pedidos Ya y otras empresas, las fábricas recuperadas y cooperativas, los jóvenes trabajadores de Mc Donalds, Burguer King, PandyToy, los colectiveros de la UTA de diferentes líneas, Textiles, La Nirva, Acindar, los trabajadores de Clarín y tantos otros sectores.

Una salida de los trabajadores

Frente a este ajuste, proponemos las siguientes medidas obreras y populares:
* Por una cuarentena sin despidos, suspensiones ni rebajas salariales y con un subsidio universal a los monotributistas y desocupados.
* Que la crisis la paguen los capitalistas, los bancos, multinacionales y grandes empresarios, no el pueblo trabajador. Por impuestos a todas las grandes riquezas, multinacionales, bancos, patrimonios y dueños de la tierra y el no pago de toda la deuda externa. Por la nacionalización de los hidrocarburos, la banca, el comercio exterior y todos los recursos estratégicos, sin indemnización, para afrontar la crisis en el marco de un plan económico al servicio y bajo control de los trabajadores
* Prohibición efectiva de despidos, suspensiones y rebajas salariales. Reincorporación de todos los despedidos en el ámbito estatal y privado. Estatización de toda empresa que cierre, despida o no pague salarios, garantizando su continuidad bajo control de sus trabajadores.
* Aumento general de salarios con actualización automática de acuerdo al costo de vida. Respeto de cláusulas paritarias preexistentes. No a las rebajas salariales. 30 mil pesos para todos los trabajadores y trabajadoras informales, cuentapropistas, de casas de familia y desocupados. Intangibilidad de los fondos del ANSES. Aumento de emergencia a jubilados y planes sociales.
* Sistema Único de Salud que incluya a los geriátricos. Estatal, gratuito e igualitario. Nacionalizando el sector privado de salud, tanto asistencial (clínicas y sanatorios) como la industria farmacéutica, sin indemnización.  Ampliación de la planta del personal de salud con plenos derechos, pase a planta de los contratados, aumento de emergencia ante la exigencia de la pandemia.
* Pago de salarios a todos los docentes. Basta de sobrecarga laboral. Conectividad y tecnología gratuita para docentes y estudiantes. Discusión del cronograma educativo en paritarias con las organizaciones docentes.
* 82% móvil actualizado por inflación. Jubilación mínima de 40.000 pesos. Restitución de los aportes patronales y de las deudas con la ANSES y con todas las cajas. Control de los trabajadores y jubilados de las cajas y obras sociales.
* Presupuesto de emergencia en violencia de género, para atender en forma urgente y con lugares acordes para la asistencia y resguardo de las víctimas, frente a los aumentos de casos de violencia y el crecimiento de femicidios y travesticidios en el marco de la pandemia.
* Control popular de precios de los alimentos, productos de primera necesidad y medicamentos. Apertura de los libros de contabilidad de las empresas productoras, distribuidoras y comercializadoras de alimentos y medicamentos bajo control de los trabajadores. Abajo la especulación capitalista con la comida y los remedios.
* No al uso del coronavirus para medidas de militarización o coartar el derecho a la protesta. Defensa irrestricta de las libertades democráticas. Derogación de decretos y leyes que viabilizan la represión. No al ciberpatrullaje. Plenos derechos a la actividad sindical y reivindicativa y a manifestarse políticamente.
* Abajo la burocracia sindical de la CGT y las CTA, entregadora de los derechos laborales. Que los sindicatos rompan con el gobierno y las patronales. Por la independencia política de las organizaciones obreras. Todo el apoyo y coordinación de las luchas de los trabajadores en defensa de sus derechos. Preparar y reclamar un plan de lucha nacional.
Reforcemos la unidad de los luchadores y del sindicalismo combativo.

Martes 19/5 a las 11hs Radio Abierta en el Ministerio de Trabajo (Callao al 100, CABA) y convocamos a un gran Plenario Nacional de dirigentes, delegados y activistas, en particular a los trabajadores que están en conflicto con sus patronales, para el Miércoles 27/5 a las 17hs.

Mesa nacional del Plenario del Sindicalismo Combativo:

- Alejandro Crespo, secretario general SUTNA
- Rubén "Pollo" Sobrero, secretario general Unión Ferroviaria Oeste
- Romina Del Plá, secretaria general Suteba La Matanza
- Alejandro López, secretario general Ceramistas Neuquén
- Guillermo Pacagnini, secretario general CICOP
- Mariana Scayola, secretaria general ADEMYS
- Ileana Celotto, secretaria general AGD-UBA
- Angélica Lagunas, comisión directiva ATEN Neuquén
- César Latorre, delegado general Comisión Interna Hospital Italiano
- Federico Navarro, comisión interna ALUAR (Puerto Madryn)
- Gastón Vacchiani, secretario general UTS
- Andrea Dopazo, delegada reincorporados Hospital Posadas
- Roberto Muñoz, junta interna ATE Conicet
- Pablo Almeida, delegado general ATE Ministerio de Economía
- Eduardo "Chiquito" Belliboni, Polo Obrero
- Mónica Sulle, Movimiento Sin Trabajo "Teresa Vive"
- Walter Espinosa, delegado general Frigorífico Ecocarnes

El martes 12 de mayo realizamos en forma virtual una reunión de la Mesa Nacional del Plenario del Sindicalismo Combativo (PSC). Estuve con los referentes de sindicatos, comisiones internas, cuerpos de delegados y agrupaciones de trabajadores que desde hace dos años venimos coordinando para impulsar las luchas y una nueva dirección democrática y combativa en el movimiento obrero.

Escribe Rubén “Pollo” Sobrero, secretario general Unión Ferroviaria Seccional Oeste

Pese a las dificultades por el aislamiento social, pudimos dar un paso adelante en la coordinación de los sectores que componemos el Plenario Sindical Combativo. Estuvimos con Mónica Schlotthauer y Juan Guzmán en representación de los ferroviarios del Sarmiento, junto con Jorge Toledo, secretario general adjunto del Sutna; Alejandro López, de los ceramistas de Neuquén; Mariana Scayola y Jorge Adaro de Ademys; Guillermo Pacagnini de la Cicop; Ileana Celotto de la AGD; Angélica Lagunas de ATEN, y dirigentes de sanidad, gráficos, estatales, docentes, entre otros.

Analizamos las distintas luchas en curso contra los ajustes de las patronales y el gobierno. Las peleas que damos donde somos conducción, como la movilización convocada por Ademys contra la ley de emergencia de Larreta; de los trabajadores del Sutna contra las reducciones salariales en FATE; la que damos los ferroviarios en el ferrocarril Sarmiento para exigir condiciones de seguridad e higiene. También la de los trabajadores de la salud en reclamo de condiciones seguras frente al coronavirus y por el pago completo de salarios donde las patronales lo recortan. Y también las decenas de peleas donde estamos participando llevando toda nuestra solidaridad para que triunfen, como el frigorífico Penta, la alimentaria La Nirva; los mineros de Andacollo, en Neuquén, y muchísimas más en todo el país.

De la discusión decidimos hacer una declaración planteando que la crisis del coronavirus la paguen los capitalistas y en apoyo a todas las luchas. Expresando con claridad que enfrentamos la flexibilización de la cuarentena que el gobierno de Fernández viene imponiendo, respondiendo a las patronales que quieren seguir manteniendo sus ganancias. También repudiando el pacto de la burocracia sindical de la CGT con el gobierno y la UIA, que acepta la rebaja salarial, los despidos y las suspensiones.

Resolvimos una serie de acciones que sirvan para apoyar y unir todos los conflictos y para plantear a los trabajadores que hay una alternativa frente a las borradas y entregas de la burocracia sindical.

Para eso el próximo martes 19 a las 11 haremos una radio abierta en el Ministerio de Trabajo de Callao, invitando a que todos los compañeros que están en lucha hagan oír sus reclamos y para exigirle al ministerio que dé respuestas.

También decidimos convocar a un gran plenario nacional del Plenario Sindical Combativo, de manera virtual, abierto a representantes de las luchas en curso y dirigentes, delegados y activistas que quieran sumarse y participar el miércoles 27 de mayo a las 17.

El Plenario Sindical Combativo tiene importantes desafíos: seguir rodeando de solidaridad todas las luchas, ayudando a que se desarrollen y triunfen. Impulsar la organización y movilización contra los ajustes. Y seguir dando pasos unitarios para barrer a los traidores en cada gremio y dar lugar a los nuevos dirigentes de lucha.

Escribe Martín Fú

La empresa Fate, el mayor fabricante de neumáticos del país, nuevamente muestra las garras y de qué pasta están hechos los “grandes empresarios argentinos”, al pretender sacar una mayor tajada de sus ganancias, pandemia de por medio, adueñándose de una parte de los salarios de sus trabajadores. Javier Madanes Quintanilla, el patrón y en el ranking 1 de los diez empresarios más ricos del país, reparte su tiempo entre la gigantesca empresa monopólica de aluminio Aluar y la planta de Fate en Victoria, San Fernando, donde el Sutna, nuevamente, se ha puesto en pie de lucha para frenar el ataque contra los trabajadores y la organización sindical combativa.

Es que Madanes Quintanilla otra vez busca poner el dedo en la llaga luego de cincuenta días de parálisis. Con la producción detenida y con un fuerte lobby permitió que el gobierno declarara la producción de neumáticos como esencial. Pero ahora el empresario se resiste a pagar el sueldo completo mientras las multinacionales Firestone y Pirelli ya están produciendo, con un acuerdo y compromiso de pagar el 100% del salario neto.

Desde el Sutna se denunció la provocación de Madanes  como una auténtica “extorsión” para que los 1.600 trabajadores de Fate aceptaran rebajas salariales como el piso acordado entre la Unión Industrial Argentina y la burocracia de la CGT, que en diez minutos rifaron los magros salarios de la mayoría de los trabajadores con el aval del gobierno de Alberto Fernández.

El sindicato ha rechazado el intento de recorte salarial de 25%, con la producción parada desde el inicio de la cuarentena, más los dos casos positivos de Covid-19 que se dieron en la planta. En un comunicado aclaró que “si los trabajadores hacen la cuarentena, Fate no les paga; si no aceptan esta rebaja salarial, no abren la fábrica. Nos obligan a salir a luchar por nuestros derechos en plena pandemia”. Es así que el pasado lunes el Sutna se movilizó al Ministerio de Trabajo. Diversos luchadores, organizaciones políticas y sindicales los acompañaron. Ademys, los ferroviarios del Sarmiento, los trabajadores de ATE-Mecon, los Suteba combativos, entre otros, llevaron la solidaridad a esta lucha tan importante. Izquierda Socialista desde un primer momento fue parte de la jornada y llevó su apoyo con nuestro compañero, el diputado nacional Juan Carlos Giordano.