En el fin de semana del 16 y 17 de septiembre se realizará en Rosario el Encuentro Nacional de Docentes en Marcha (ENDEM), donde participaremos de comisiones, talleres y plenarios relacionados con las experiencias de lucha docente a lo largo del año, contando con la presencia de los dirigentes que intervinieron en las distintas provincias y distritos. Analizaremos las políticas de ajuste de Macri y los gobernadores contra la educación pública y los derechos laborales docentes, intentando elaborar propuestas educativas y de organización gremial para enfrentarlas. ¡Sumate al Encuentro invitando a tus compañeros!

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Conversamos con Malena Lenta, psicóloga y coordinadora técnica de La Casa que Abraza, sobre la experiencia de este espacio innovador construido por las trabajadoras ferroviarias en el marco de su lucha contra la discriminación laboral y la violencia machista, desde la combativa seccional de Haedo del Ferrocarril Sarmiento.

La CGT ha confirmado la convocatoria a marchar el 22 de agosto a partir de las 15 horas a Plaza de Mayo, para enfrentar el ajuste y la reforma laboral de Macri. Llamamos a los trabajadores a participar con todas las fuerzas.

Macri pretende utilizar su resultado en las elecciones para seguir avanzando con el ajuste. El miserable aumento del 13% a los jubilados, que cobrarán un mínimo de poco más de 7.000 pesos demuestra que el gobierno sigue con su política hambreadora. Pero junto con ello el gobierno pretende avanzar con una reforma laboral como la que se está implementando en Brasil, buscando liquidar derechos básicos como los convenios colectivos para pasar a negociaciones por empresa o incluso individuales de los salarios y flexibilizar aún más las condiciones de trabajo, reducir los aportes patronales, facilitar los despidos sin indemnización, etcetera.

La última propuesta salarial del gobierno fue rechazada en asambleas por diecinueve departamentos judiciales.

Desde el viernes 11 de agosto, Santiago Seillant, secretario de interior del Sindicato de Empleados y Obreros Municipales (Seom) se encuentra detenido en la localidad jujeña de San Pedro. Los trabajadores municipales de Jujuy vienen movilizándose por tres puntos: terminar con la precarización de más de 2.000 municipales en toda la provincia, jóvenes de entre 18 y 30 años que prestan servicio bajo la modalidad de contratos basura, jubilación con el 82% móvil y la unificación de los sueldos de todos los municipales, discutidos en paritarias y no impuestos por el gobierno.