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Gastón Laigle y Fernando Cuervo

Todo el apoyo a la lucha del Casino

Los trabajadores de Casino llevan casi veinte días en un nuevo conflicto, mantienen un acampe en todos los accesos al predio ubicado en Puerto Madero, ayer realizaron una importante marcha de la cual participamos con una delegación. Reclaman la incorporación inmediata de los más de sesenta despedidos.

Trabajadores del Casino acompañados por otras organizaciones en la marcha a Plaza de Mayo del 27/11

Trabajadores del Casino acompañados por otras organizaciones en la marcha a Plaza de Mayo del 27/11

En la madrugada del pasado 9 de noviembre, en el Casino de Puerto Madero, mientras los compañeros nucleados en el sindicato de juego (ALEARA) realizaban una asamblea, - en la cual discutían la insalubridad y la reducción de la jornada- irrumpió en el lugar la patota sindical kirchnerista del SOMU (Marítimos). Tras una provocación estratégicamente montada se desató una batalla campal en la cual los compañeros presentes actuaron en legítima defensa. La patronal utilizó esto como argumento para despedir a más de sesenta trabajadores.

La lucha de los compañeros de Casino tiene su historia. Estos 1200 jóvenes trabajadores vienen haciendo una gran experiencia. Tras un largo tiempo soportando atropellos, malos tratos y bajos salarios, hace casi dos años dijeron basta. El 9 de enero de 2006 los compañeros reaccionaron espontáneamente ante cuatro despidos desbordando a la burocracia de ALEARA y logrando la reincorporación. A partir de ahí la base fue tomando confianza y aumentando el grado de organización. Lograron elegir a su propio cuerpo de delegados, y funcionando democráticamente en asambleas. Obtuvieron grandes conquistas, un nuevo convenio colectivo, mejoras en las condiciones incrementando tiempos de descanso y consiguieron la caja de empleados, a través de la cual se reparten las propinas de los clientes.

Contra una patronal y burocracia kirchnerista

En mayo de este año durante un lock out patronal-sindical, Cristóbal López, un amigo de Kirchner, accedía al cincuenta por ciento del paquete accionario del grupo empresario y la burocracia del SOMU pretendía adueñarse del encuadre de los compañeros. Con lo cual se atentaba contra dos grandes conquistas: el convenio y el cuerpo de delegados. Con una heróica lucha los trabajadores lograron torcer el brazo de la burocracia, la patronal y el gobierno, volviendo a trabajar. Una vez adentro los trabajadores, fortalecidos, siguieron incrementando su grado de organización. El avance en su conciencia se reflejó en los niveles de discusión por la necesidad de mejorar sus condiciones laborales. Problemas de tendinitis, cervicales, respiratorios y un alto grado de abortos espontáneos en las compañeras producto del aire irrespirable en el ambiente por el humo de cigarrillo, entre otras cosas, fueron reflejados en encuestas y estudios impulsados por la comisión de salud y el cuerpo de delegados. El reclamo de reducción de la jornada sonaba cada vez más fuerte en la base y junto con la campaña pública por la insalubridad se volvían cada vez más molestos para la patronal.

Reincorporación ya de todos los despedidos

Tras la elecciones presidenciales, la patronal K, junto a las burocracias del SOMU (patotera) y ALEARA (cómplice pasivo) decidieron una nueva embestida contra los trabajadores. Los recientes despidos se dan en el marco de un claro ataque a la vanguardia de luchadores donde otras patronales y el gobierno vienen persiguiendo a los trabajadores como en el subte, el Hospital Francés, mandando a juicio por luchar a delegados combativos como los ferroviarios, o despidiendo compañeros que denuncian las mentiras oficiales como en el INDEC. Por eso es muy importante que llevemos la problemática a nuestros lugares de trabajo y redoblemos nuestra solidaridad en el acampe y las movilizaciones.


Te pedimos un aporte para seguir apoyando las luchas de los trabajadores.

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